Warning: Attempt to read property "post_type" on null in /home/clients/233c934333094a7ac3da99cc75bf09c2/sites/bluebridge.eyes.studio/wp-includes/link-template.php on line 4188

Warning: Attempt to read property "post_type" on null in /home/clients/233c934333094a7ac3da99cc75bf09c2/sites/bluebridge.eyes.studio/wp-includes/link-template.php on line 4190
Senior Beleidsadviseur Assetmanagement Wegen, Groen en Water – Bluebridge
Warning: Attempt to read property "post_type" on null in /home/clients/233c934333094a7ac3da99cc75bf09c2/sites/bluebridge.eyes.studio/wp-includes/link-template.php on line 4188

Warning: Attempt to read property "post_type" on null in /home/clients/233c934333094a7ac3da99cc75bf09c2/sites/bluebridge.eyes.studio/wp-includes/link-template.php on line 4190
Senior Beleidsadviseur Assetmanagement Wegen, Groen en Water

Senior Beleidsadviseur Assetmanagement Wegen, Groen en Water

Noord-Holland
Utrecht
Assetmanagement
Data & Informatiemanagement
Detachering
Senior

Korte omschrijving

Werk aan wat blijft. Beïnvloed wat komt! Beweeg mee met bestuurlijke ambities én geef richting aan de lange termijn. Ben jij een scherpe denker met gevoel voor politiek-bestuurlijke dynamiek? Ontdek de vacature!

Functie omschrijving

Als Beleidsadviseur Assetmanagement ben je de verbindende schakel binnen het team Wegen, Groen en Water van een van de grootste en meest toonaangevende gemeenten van Nederland. Je pakt overstijgende vraagstukken op en denkt strategisch mee in de richting van de toekomst.
  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor het team Assetmanagement op overstijgende onderwerpen.
  • Opstellen van bestuurlijke producten en beantwoorden van politieke vragen als spreekbuis van de asset naar het bestuur.
  • Vertalen van waarden en ambities naar meetbare KPI’s en sturingsinformatie.
  • Je neemt complexe beleidsvraagstukken onder je hoede, zoals de afstemming van grootschalige externe projecten (bijv. van Rijkswaterstaat) op het gemeentelijk beleid.
  • Je ontwikkelt en verbetert strategische dashboards waarmee je processen en projecten inzichtelijk en bestuurbaar maakt.
  • Je zorgt ervoor dat de Assetmanager en het team ruimte houdt voor de kerntaken – jij vangt de rest op.
  • Je werkt nauw samen met collega’s uit de teams Wegen, Water en Groen en met vakspecialisten, programmeurs en regievoerders.
  • Innovatieve samenwerkingen opzetten en relaties onderhouden met alle stakeholder

Functie eisen

  • WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een diploma in een technische, bestuurlijke of bedrijfskundige richting.
  • Politieke sensitiviteit: Inzicht in politieke belangen en haalbaarheid van voorstellen.
  • Inventiviteit: Genereren van originele ideeën en oplossingen.
  • Samenwerken: Gericht op samenwerking en verbetering van processen.
  • Je bent een bruggenbouwer die stakeholders in een complex speelveld weet samen te brengen.

Bedrijfsprofiel

Werk aan wat blijft. Beïnvloed wat komt. In een stad waar fysieke leefomgeving en maatschappelijke opgaven steeds meer vervlochten raken, speelt assetmanagement een strategische rol. Jij beweegt mee met bestuurlijke ambities én geef richting aan de lange termijn. Denken in systemen. Handelen met visie. Het beheer en onderhoud van de openbare ruimte krijgt veel aandacht in het coalitieakkoord. ‘De open bare ruimte is de huiskamer van de stad’. Om deze rol goed te kunnen vervullen, zorgt onze opdrachtgever dat de inrichting, het gebruik en het beheer van groen, water, straten, pleinen en meubilair aansluiten bij de behoeftes van de gebruikers. Nu én in de toekomst. Een kwalitatieve levendige openbare ruimte nodigt mensen uit om elkaar te ontmoeten, te spelen en te sporten. Hiernaast moeten de civiele constructies de toenemende verkeersdruk kunnen blijven opvangen. En boven op deze fysieke groei komt ook een ‘groei’ in opgaven als de energietransitie, vergroening, rioolvervanging en klimaatadaptatie.  Verantwoorde groei moet zorgen voor een reëel tempo en verbinding met het beheer en onderhoud. De groei in opgaven gaat onderdeel uitmaken van de programmering van beheer, onderhoud en ontwikkelingen. 

Solliciteer en bouw mee aan de fundamenten van de stad!

Arbeidsvoorwaarden

  • Toffe padelclinics gegeven door de top van Nederland.
  • Teambuildingsessies met Olympische sporters.
  • Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Leuke club van professionals.
  • De laatste nieuwtjes: marktontwikkeling, (nieuwe) combinanten in aanbestedingen en/of verassende samenwerkingen.
Stap 1 van 4

SOLLICITATIE

Wanneer je reageert op een vacature, wordt je CV zorgvuldig beoordeeld. Binnen twee dagen nemen we contact met je op om de mogelijkheden te bespreken.

Stap 2 van 4

PERSOONLIJKE ANALYSE

In het kennismakingsgesprek kijken we verder dan alleen de vacature. We onderzoeken jouw potentieel, ambities en de fit met de organisatie.

Stap 3 van 4

VERVOLG GESPREKKEN

Wij kennen de kansen, opdrachten en onze sectoren. We begeleiden je tijdens vervolggesprekken met onze opdrachtgevers.

Stap 4 van 4

CONTRACT & VOORBEREIDING

Zodra alles rond is, helpen we je met de contractonderhandelingen en voorbereidingen voor je nieuwe functie.